Վրա ազդող գործոնները գումարը շահույթի. Արտաքին եւ ներքին գործոնները

Ամեն ձեռնարկատեր գիտի, որ նման շահույթ, եւ թե ինչպես պետք է հաշվարկել այն, քանի որ դա հիմնական նպատակը (կամ նրանցից մեկը) ցանկացած տնտեսական գործունեության համար: Սակայն, երբ հաշվարկման սպասվող արժույթը դուք կարող եք գտնել, որ փաստացի գումարը զգալիորեն տարբերվում է սպասվում: Հաճախ պատճառը մի շարք գործոններ, որոնք ազդում են գումարը շահույթի. Նրանց ցուցակը, դասակարգումը եւ ազդեցությունը նկարագրված են ստորեւ:

Համառոտ մասին հայեցակարգի «շահույթի»

Այս տերմինը վերաբերում է այն տարբերությամբ, որը հաշվարկվում է subtracting ընդհանուր եկամտի (հասույթի վաճառքից ստացված ապրանքների կամ ծառայությունների ընդգրկված տույժեր եւ փոխհատուցումներ, տոկոսները եւ այլ եկամուտներ) ծախսումները նպատակով ձեռքբերման, պահպանման, տեղափոխման եւ մարկետինգի ապրանքի. Որն է շահույթը, ավելի փոխաբերական իմաստով կարող է լուսաբանում են հետեւյալ բանաձեւով.

Շահույթը = եկամուտների - ծախսեր (ծախսերը):

Բոլոր գործիչները դիմաց հաշվարկների պետք է փոխակերպվել դրամական. Կան մի քանի տեսակներ եկամտի ֆինանսական եւ տնտեսական, համախառն եւ զուտ. Կան մի քանի տեսակետները, թե ինչ է շահույթ: Ինքնորոշման իր զանազան ձեւերով (հաշվապահական հաշվառման եւ տնտեսական, եւ համախառն զուտ) անհրաժեշտ է վերլուծել տնտեսական իրավիճակը ընկերության. Այս հասկացությունները տարբերվում են միմյանց, բայց նրանց արժեքը ցանկացած դեպքում, այն է, որ առավել վառ բնորոշ կատարման ձեռնարկության.

Բնութագրող ցուցանիշների շահույթ

Իմանալով, որ նման շահույթ (սահմանումը, եւ բանաձեւը տրվում վերեւում), մենք կարող ենք եզրակացնել, որ դրա արդյունքում ցուցանիշը կլինի բացարձակ: Սակայն, կա շահութաբերությունը - հարաբերական արտահայտությունն ինչպես ծանր աշխատանքը, որ ընկերությունը եւ ինչ է նրա մակարդակը շահութաբերության առնչությամբ կոնկրետ բազայում. Ընկերությունը, որը համարվում է ծախսերի արդյունավետ, երբ արժեքը եկամուտների (եկամուտների վաճառքից ստացված ապրանքների կամ ծառայությունների) ոչ միայն ընդգրկում ծախսերը արտադրության եւ վաճառքի, բայց շահույթ ձեւերը: Այս ցուցանիշը հաշվարկվում է զուտ եկամուտ է արժեքի արտադրության ակտիվների:

Վերադարձ (ընդհանուր) = Զուտ շահույթ / (գումարը ֆիքսված ակտիվների + չափով նյութական շրջանառու միջոցների) x 100%:

Այլ եկամուտ ցուցանիշները (արտադրության շահութաբերությունը, անձնակազմը, վաճառքը սեփական ակտիվների), որոնք հաշվարկվում են նույն ձեւով: Օրինակ, փոխարժեքը շահութաբերության ապրանքների հայտնաբերվել է բաժանելու շահույթը գումարի ընդհանուր արժեքի ապրանքի:

Շահութաբերությունը (արտադրանքը) = Զուտ եկամուտ / ծախսերը արտադրության եւ իրականացման (արժեքի) x 100%:

Առավել հաճախ, այս միջոցառումն օգտագործվում է իրականացնել վերլուծական հաշվարկներ ֆերմայում արժեքները: Սա անհրաժեշտ է, որպեսզի վերահսկել շահութաբերությունը կամ անշահութաբերության կոնկրետ ապրանքների, ներկայացնել արտադրությունը նոր տեսակի ապրանքների կամ դադարեցնում արտադրությունը անշահավետ արտադրանք.

Վրա ազդող գործոնները գումարը շահույթի

Անբաժանելի մասն է ցանկացած հաջող կազմակերպման կամ գործարար դառնում խիստ հաշվառման կրած ծախսերի եւ եկամուտների ստացած: Հիման վրա այդ տվյալները, տնտեսագետներ եւ հաշվապահները ակնկալել շատ ցուցանիշների արտացոլի դինամիկան ընկերության կամ դեգրադացիայի: Միեւնույն ժամանակ, նրանք սովորում են վրա ազդող գործոնները շահույթի մարժա, կառուցվածքը եւ ինտենսիվությունը բացահայտման.

Վերլուծելով այդ տվյալների, փորձագետները գնահատելու անցյալի ընկերության գործունեությունը եւ իրավիճակը ընթացիկ ժամանակաշրջանի: Ին ձեւավորման շահույթի վրա ազդում են բազմաթիվ փոխկապակցված գործոններ, որոնք կարող են դրսեւորվել է շատ տարբեր ձեւերով. Նրանցից ոմանք նպաստում է եկամուտների բարձրացման ազդեցությունը մյուսը կարող է բնութագրել որպես բացասական: Բացի այդ, բացասական ազդեցությունը կատեգորիայի կարող է էապես կրճատել (կամ ամբողջությամբ ջնջել), դրական արդյունք ձեռք պատճառով այլ գործոնների.

Դասակարգումը գործոններ, որոնք որոշում են շահույթ

Կան մի քանի տեսություններ տնտեսագետների շրջանում մասին, թե ինչպես պետք է բաժանել գործոններ, որոնք ազդում են գումարը շահույթի, բայց հաճախ դիմում են նման դասակարգմանը:

1. Արտաքին:
2. ներքին:

• Ոչ արտադրություն,
• արտադրության:

Ի լրումն, բոլոր գործոնները կարող են լինել ծավալուն կամ ինտենսիվ: Առաջին պատկերացնենք, թե ինչ չափով եւ ինչպես է երկար արտադրական ռեսուրսների օգտագործվող (եթե աշխատակիցների թվաքանակը փոխվում է եւ արժեքի հիմնական միջոցների, թե արդյոք տեւողությամբ աշխատանքային հերթափոխի փոփոխության): նրանք նաեւ արտացոլում են վատնում նյութերի, ռեսուրսների եւ պաշարների. Որպես օրինակ է արտադրությունը խոտան ապրանքների կամ արտադրության մեծ քանակությամբ աղբ:

Երկրորդ - ինտենսիվ գործոնները արտացոլում այն, թե որքանով է առկա ռեսուրսները ձեռնարկության օգտագործվում են ինտենսիվորեն: Այս կատեգորիան ներառում է օգտագործման նոր տեխնոլոգիաների, ավելի արդյունավետ տրամադրության տակ սարքավորումների, հավաքագրման աշխատակազմի հետ բարձր մակարդակի որակավորումների (կամ բարելավմանն ուղղված միջոցառումների արհեստավարժությունը իր աշխատակիցների).

Ինչ վերաբերում է արտադրական եւ ոչ արտադրական գործոնների

Գործոնները բնութագրող կազմը, կառուցվածքը եւ կիրառումը հիմնական բաղադրիչների արտադրության, որոնք ներգրավված են ձեւավորման շահույթի, որը կոչվում է արտադրության. Այս կատեգորիան ներառում է գործիքների եւ օբյեկտները աշխատանքի եւ աշխատանքային գործընթացի մեջ.

Ոչ արտադրական պետք է ընկալվի որպես գործոնները, որոնք չունեն անմիջական ազդեցություն են ունենում արտադրության ընկերության արտադրանքի. Այս կարգը պարագաներ գույքագրման տարրեր, ապա ինչպես պետք է իրականացնել արտադրությունը, կատարվում ֆինանսական եւ տնտեսական աշխատանքը ձեռնարկության. Բնութագրերը զբաղվածության եւ կենսապայմանների, որտեղ կան աշխատակիցներ, որ կազմակերպության, ինչպես նաեւ կիրառվում է ոչ արտադրական գործոնների, քանի որ նրանք ազդում շահույթ անուղղակիորեն: Սակայն, չնայած դրան, իրենց ազդեցությունը զգալի:

Արտաքին գործոնները: ցուցակը, բնույթը եւ չափը ազդեցության եկամտի

Խաղարկային բազմաթիվ արտաքին գործոնները, որոնք կարող են ազդել շահութաբերությունը ձեռնարկության, դա այն է, որ նրանք կարող են անկախ կառավարման եւ անձնակազմի. Նրանց թվում պետք է կարեւորել:

• Ժողովրդագրական իրավիճակը երկրում:
• Առկայությունը եւ գնաճի մակարդակը:
• շուկայական պայմաններում.
• Քաղաքական կայունություն:
• Տնտեսական վիճակը:
• Տոկոսադրույքները վարկի.
• Դինամիկան արդյունավետ պահանջարկի սպառողների:
• Գինը ներմուծվող բաղադրիչների (մասերի, նյութեր, բաղադրիչների):
• Առանձնահատկությունները հարկային եւ վարկային քաղաքականության երկրում:

Բոլոր այդ արտաքին գործոնները (մեկ կամ ավելի անգամ) անխուսափելիորեն ազդում է արտադրական ծախսերը, ծավալը իր արտադրանքի կամ թվով ապրանքների վաճառվել

Առանձնահատկությունները ներքին գործոնների, որոնք կախված գումարի շահույթի

առեւտրային կազմակերպությունների բարձրացնել կարող են տեղի ունենալ ինչպես նաեւ բարձրացնել դրամական հոսքերի, կամ որպես արդյունքում ծախսերի կրճատումների:

Ներքին գործոնները արտացոլում է արտադրության գործընթացը եւ վաճառքի կազմակերպումը: Առավել շոշափելի ազդեցությունը շահույթի ստացվող ձեռնարկության կողմից, ավելացնել կամ նվազեցնել արտադրության ծավալը եւ ապրանքների վաճառքի. Դրույքաչափերը բարձր են, այնքան մեծ է, որ եկամուտների եւ շահույթը կստանան կազմակերպությանը:

Հետեւյալ ներքին գործոնները արժեքը - փոփոխությունը արժեքի եւ գնի մասին: Այնքան մեծ է տարբերությունը, այդ տեմպերի, որ բարձր է շահույթը ընկերությունը կարող է ստանալ:

Ի թիվս այլ բաների վրա, շահութաբերության արտադրության վրա ազդում են կառուցվածքի եւ ելքային արտադրանք վաճառվել Որ կազմակերպությունը հետաքրքրված է արտադրել այնքան, որքան հնարավոր է ծախսերի արդյունավետ արտադրության եւ նվազեցնել մասնաբաժինը անշահավետ (կամ ամբողջովին վերացնել այն):

է ընկերության ծախսերի կրճատումը ուղին

Նվազեցնել ծախսերը եւ բարձրացնել շահույթի բիզնեսը կարող է դիմել մի քանի մեթոդներ: Առաջին հերթին, փորձագետներ վերանայման եւ վերլուծել ուղիներ նվազեցնել ծախսերը արտադրության, տեղափոխման կամ վաճառքի գործընթացը:

Պետք է հաշվի առնել բովանդակությունը աշխատակազմի. Եթե հնարավոր է, կտրել մի շարք ազատ նպաստների, բոնուսների, եւ խրախուսական վճարումների. Այնուամենայնիվ, գործատուն չի կարող նվազեցնել տոկոսադրույքը, կամ աշխատավարձերի աշխատողներին: Նաեւ միեւնույն մակարդակի վրա են բոլոր պարտադիր սոցիալական նպաստները (հիվանդության պատճառով, ճանապարհորդական, արձակուրդ, մայրության արձակուրդը, եւ այլն):

Ծայրահեղ դեպքերում ղեկավար ստիպված է դիմել այլ կադրային փոփոխություններ անկախ եւ ժամանակավոր աշխատողների, վերանայման կադրային մակարդակներում եւ նվազեցման անձնակազմի. Սակայն, այն պետք է հաշվարկել այդ քայլերը ուշադիր, քանի որ կրակում աշխատողները չեն մեծացնել շահույթը, եթե դուք նվազեցնել գումարը հարցի եւ վաճառքի արտադրանքի.

Թե ինչ է օպտիմալացումը հարկային վճարումների

Ընկերությունը կարող է փրկել նվազեցնելով հարկային գումարը, որը պետք է նշված է բյուջե: Իհարկե, մենք չենք խոսում այն մասին, խուսափելու եւ օրենքի խախտմամբ: Կան օրինական հնարավորություններ եւ սողանցքեր, որ երբ պատշաճորեն օգտագործվել, կարող է հանգեցնել աճել շահույթի.

Նվազագույնի հասցնելով հարկը չի նշանակում, որ բառացի կրճատումը հարկային վճարումների, այլ ոչ միտված աճող ֆինանսական ռեսուրսները ձեռնարկության հետ, ինչի արդյունքում, որը ուժի մեջ կմտնի հատուկ հարկային համակարգը տարբեր պայմաններով:

Լիովին իրավական եւ օրինական միջոց հարկային հաշվապահական հաշվառման, նախատեսված է բարձրացնել վաստակը եւ նվազեցնել վճարվող հարկերը, որը կոչվում է հարկային պլանավորման.

Շնորհիվ իր արդյունավետության, նվազեցում հարկերի այսօր գործնականում պարտադիր կարգը բազմաթիվ բիզնեսների. Այդ ֆոնի վրա, պահպանելով տնտեսական գործունեությունը ընդհանուր առումով, առանց օգտագործման առկա հարկային խթանների, այն կարելի է անվանել անհեռատես եւ նույնիսկ վատնող:

ոչ նյութական գործոններ

Չնայած այն հանգամանքին, որ որոշ գործոններ, որոնք ազդում շահույթը ձեռնարկության, երբեմն, չի կարող վերահսկվում, որոշիչ դերը հասնելու բարձր եկամուտներ պատկանում է պատշաճ կերպով կառուցված կազմակերպական համակարգը ձեռնարկության. Փուլը կյանքի ցիկլի, ինչպես նաեւ իրավասության ու արհեստավարժ կառավարման անձնակազմի մեծապես որոշելու, թե նկատելի կլինի ազդեցությունը տարբեր գործոններից:

Գործնականում, քանակական ազդեցության կոնկրետ գործոնների վրա շահութահարկի կատարման անհնար է: Այնպես որ, դժվար է չափել գործոն է, օրինակ, որ գործարար համբավին ընկերության. Ի դեպ, այս տպավորություն է ստեղծվում, որ ընկերության, թե ինչպես է այն նայում աչքերին իր աշխատակիցների, հաճախորդների եւ մրցակիցների. Գուդվիլը ձեւավորվում է `հաշվի առնելով բազմաթիվ առումներով: վարկունակության պոտենցիալ հնարավորությունների, արտադրանքի որակի, սպասարկման մակարդակի:

Այսպիսով, մենք կարող ենք տեսնել, թե ինչպես լայն շարք գործոններ, որոնք ազդում կատարումը ձեռնարկության շահույթի. Սակայն, կիրառելով այն մեթոդները, տնտեսական վերլուծության եւ նշաձող ներկայիս օրենսդրության մի մասնագետ, կարող է օգտագործել տարբեր ուղիներ է կրճատել ծախսերը եւ բարձրացնել եկամուտները: