ԿազմումԻնտերնետ կրթություն

«Բիզնես Երիտասարդական»: հետադարձ մասնակիցների եւ անձնակազմի

Վերջին տարիներին, լայնորեն օգտագործվում է տարբեր վերապատրաստման սեմինարներ եւ վերապատրաստման դասընթացներ իրականացված հաճախ մարդիկ բացարձակապես հեռու տարածքում, որտեղ նրանք հեռարձակվում է ճշմարտությունը: Դա շատ դժվար է տարբերակել սովորական scam, որի նպատակն է միայն ստանալ առավելագույն հնարավոր շահույթը ցանկացած միջոցներով, սկսած ուսուցիչներից, իրոք, կարող է տալ օգտակար գիտելիքներ, որոնք պետք է կիրառվի գործնականում, եւ հասնել դրական արդյունքի:

Մեկը այդ «ուսուցիչներից», ներգրավվել է որպես իրականացնող տարբեր դասընթացների եւ սեմինարների միջոցով հեռավոր տեխնոլոգիաների, այն է, որ նախագիծը «Երիտասարդական Բիզնես»: Հետադարձ կապ - ից անձնակազմի եւ գերիշխող կարծիքները դրա մասին են տրամագծորեն հակառակ կողմից հայտարարելով իր ճշմարտությունը բոլոր ատյաններում, մինչեւ հռչակման իր կազմակերպության աղանդավորական կողմնորոշման:

Նախագծի մասին

Ընկերությունը «Բիզնես Երիտասարդական», հետադարձ կազմը, որը բնութագրվում է այն, քանի որ համաշխարհային միջազգային հանրության երիտասարդ ձեռներեցների, հաջողությամբ զարգանում է տարածքում 35 ռուս եւ ԱՊՀ քաղաքներում, ներառում է մի շարք եզակի ուսումնական ծրագրերի եւ գրասենյակների տարբեր քաղաքներում, համանախագահ աշխատանքային կենտրոնների, եւ մեծ աշխատակազմին որակավորված աշխատակիցները, ինչպիսիք են բարձրակարգ իրավաբանների, հաշվապահների, վիդեոօպերատորներ եւ լուսանկարիչների կողմից:

Համար անձնակազմը եւ ուսանողները պարբերաբար կազմակերպել համատեղ այցեր եւ ժամանցի, հանգստի, Ռուսաստանում կամ արտերկրում: Տարիների ընթացքում ընկերությունը դարձել է հսկայական ցանց շփումների, այդ թվում, մատակարարների, պահեստների, կետի իրականացման, շահագրգիռ մարդկանց ամբողջ աշխարհում:

Շատ մարդիկ այդ ժամանակ ծանոթացել նախագծի «Երիտասարդական», իրական ճանապարհորդ ակնարկներ խոսել դրա գործնական կողմնորոշման, քանի որ այն ներառում է մի շարք արդյունավետ վերապատրաստման ծրագրերի, սեմինարների, աշխատաժողովների եւ վարպետության դասեր:

Պատմությունը «Բիզնես Երիտասարդական» ծրագրի

Հիմնադիրները կրթական ծրագրի, «Բիզնես երիտասարդական» են երկու երիտասարդ ձեռնարկատերերի Միքայել Դաշկովին Պետրոսը Օսիպովը: Փորձի հետ տարբեր ոլորտներում գործունեության (այդ ժամանակ նրանցից մեկը զբաղվում է առաջխաղացման կրթական ծրագրերի, իսկ մյուսը ներգրավված էր ընկերության մարքեթինգի, որը տրամադրում է ծառայություններ միջին բիզնեսի) եւ համապատասխան կրթություն, նրանք ինչ - որ պահի, զգացել ուժ եւ ցանկություն կազմակերպելու նախագիծը սովորեցնելով մարդկանց նորարարական մոտեցում ստեղծման իրենց սեփական բիզնեսը: Առաջացավ ընկերությանը «Բիզնես երիտասարդական», որը վերաքննության հայտնվում, այնպես էլ դրական եւ բացասական բնույթը:

Սկզբում դա մի փոքր խումբ, որը կոչվում է իրենց հիմնադիրներին «շրջանակի անանուն գործարարների»: Երեք տարվա ընթացքում «Բիզնես երիտասարդական» նախագծի, մի վերանայման որի հիմնադիրներն իրենք ասում են, որ այդ թիվը դասախոսական կազմի աճել է ութսուն մարզիչների եւ մոտ երկու հարյուր սովորական աշխատողների միջոցով իրենց ձեռքում գնաց մինչեւ յոթանասուն հազար մարդ, նրանց վճարել ծրագրերի otzanimalas տասնմեկ հազար (ըստ ընկերության):

Ծրագրի նպատակներն ու խնդիրները

Վերապատրաստման սեմինարներ է ընկերության ուղղված են օժանդակություն սկսնակ ձեռներեցներին է ստեղծման եւ առաջխաղացման իրենց բիզնեսի համար: Մարզիչներ հիմնել ձեւավորումը բարձր մոտիվացիա ստեղծել հաջող նախագիծ բարձր եկամուտների եւ փոխանցման փորձի, գործնական խորհուրդներ, որոնք հնարավորություն կտան ուսանողներին իրականացնել wildest երազանքները, կիրառել իրենց գիտելիքները դասարանում:

Վերապատրաստվել է նախագծի «Երիտասարդական», իրական ակնարկներ, որոնք ասում են, որ գործնական մեթոդներ, որոնք կօգնեն նրանց գետնին բացել եւ քանդվել, որպես փոքր սեփական բիզնեսը, ինչպես նաեւ լուրջ բիզնես, կիսվում են միմյանց հետ քաղված դասերի եւ լավագույն փորձի համատեղ ուսուցման. Բոլոր գործողությունները, որոնք նախատեսված են տալ խթան է անձի վերանայել իրենց վերաբերմունքը դեպի թարգմանել այն «ծույլ իներտ» պետության պաշտոնում դերասանական, դարձնելով գումար.

Հիմնադիրները ընկերության «Բիզնես Երիտասարդական», որի վերանայման արդյունքների այս ծրագրի խոսում է իրենց հավակնոտ պլանների, տես նպատակը գործունեության մեկնարկին անդառնալի ռեակցիաների մտքում բնակիչների մեր երկրի, ովքեր սփռված նման միջուկային պայթյունի, ստեղծագործական գաղափարների մասին, բիզնեսի եւ շրջակա միջավայրի վրա: Այսինքն, դրանց բաշխումը պետք է գնալ մի երկրաչափական պրոգրեսիայով է մարդուց մարդուն: Այս նախագիծը ստեղծվել է օգնելու ստեղծագործողներ, ստեղծագործողներին, ձեռներեցներին ստանալ հասարակական աջակցություն:

կրթական ծրագրեր

Իրականացման համար հիմնական նպատակներից հետեւորդների «Բիզնես Երիտասարդական» նախագծի պատրաստվել են երկու ուղղություններով `ինտենսիվության եւ պարապմունք. Ընթացքում երկօրյա ինտենսիվ տեղի է ունենում լայնածավալ շնորհանդեսը նյութական. Սա է հիմնական դասընթացը «Բիզնես Երիտասարդական», վերանայում, որոնք բնորոշում են այն որպես հնարավորություն ստանալ մեղադրանքը էներգիայի եւ նոր գիտելիքի, այդ թվում `արդյունավետ հայացքներից եւ զինանոցում լավագույն գործարար զենքի (օգտակար հնարքների, մեթոդների, կաղապարներ): Ինտենսիվ միտված փոխանցման տեղեկատվության մասին, թե ինչ եւ ինչպես պետք է անել, որպեսզի ստանալ արդյունք է ձեռնարկատիրական գործունեությամբ:

Գիտելիքները ի մարզչական Bi- ամսական մարզչական ընկերության «Բիզնես երիտասարդական", մի ակնարկ, որը շատ հաջող ուսանողներ հայտարարում այս մեթոդը մեկն է առավել արդյունավետ շրջանում ընկերության կրթական ծրագրերի: Այս դասընթացը տեղի է ունենում ավելի քան ութ նիստերին երկարատեւ երեք ժամ, շաբաթը մեկ անգամ:

Ըստ հիմնադիրների ընկերության «Բիզնես երիտասարդական", մարզչական, որը reviews հռչակելու այն որպես հիմնական ապրանքի Այս նախագծի, դա մի ամբողջ համալիր ապահովելով առավելագույն արդյունք ձեռքբերում. Այն համատեղում վերապատրաստում կաղապարներ, հրահանգների, փաստաթղթերի, տեխնիկական բնութագրերի եւ Ուղղորդող համակարգի, որտեղ ավելի փորձառու անդամներին հսկելու եւ օգնել եկվորները ավելի հեշտ է ստանալ մեջ կախել բաներ, առաջարկել, թե ինչպես լավագույնս ձեւավորել անհատական խնդիր եւ դրա լուծումները: Ի լրումն այդ սեմինարների, որ ընկերությունը իրականացրել է դասընթացներ ձեռնարկատերերի եւ այլ տեւողությամբ եւ ուղղություն.

Առցանց Ուսուցում արդյունավետ է?

Բացի այդ, այցելելով հերթական վերապատրաստումը, որեւէ մեկը կարող է ստանալ անհրաժեշտ տեղեկատվություն ընկերության կայքում, որը ցույց է տալիս շատ տարբեր անվճար ապրանքների, այդ թվում, տեսահոլովակների, օրինակներ հաջողված դեպքերի ուսումնասիրությունների եւ այլ տեղեկատվական նյութեր, որոնք կարող են հետաքրքրել է ձգտող ձեռնարկատերերի: Շատ մարզիչները են նաեւ վերապատրաստման եւ խորհրդատվական ծառայությունների միջոցով մասնավոր խմբերի սոցիալական ցանցերում: Մի մեծ թվով ուսանողների սկսում են զարգացնել իրենց բիզնեսը միջոցով ինտերնետ հանրության: Նրանք, ովքեր հետաքրքրված են նախագծի «Երիտասարդական բիզնես», մեկնաբանություն կամ առաջարկությունները կարող են նաեւ լինել թողել իրենց պաշտոնական կայքերում: Նմանապես հասել է պահպանելով սերտ փոխգործակցությունը մարզիչ եւ ուսանողներին, ինչը դրական է ուսումնական գործընթացում:

Ընկերության աշխատակիցները «Բիզնես Երիտասարդական», վերանայում աշխատանքի, որոնք հիմնականում դրական գնահատական են, շարունակաբար զբաղվում է երկարացման գծի կրթական ապրանքների աստիճանաբար լրացնել գոյություն ունեցող գործարար տեղը, ստեղծելով նոր գործարար դասընթացներ նրանց համար, ովքեր արդեն զբաղվում է շահութաբեր բիզնեսի, բայց ուզում է արդյունավետ երկարաձգել այն, եւ ժողովրդի բոլոր խավերի ունեցող հատուկ կրթություն, բայց չի համարձակվում օգտագործել այն, եւ այն uninitiated է բիզնես իրականում անում.

Ընկերությունը «Բիզնես Երիտասարդական»: հետադարձ մասնակիցներից

Նրա ակտիվությունը հակասական կարծիք մասնակիցների թվում: Չնայած որոշ բացասական ակնարկներ, «Երիտասարդական Բիզնես» դեռ գովաբանել: Քանի որ մի դրական կողմնակի դասընթացներ տարբերակել իրական օգնություն է ձեւավորման մոտիվացիայի համար գործարարությամբ զբաղվելու, տալով խթան է իր զարգացման ( «խանդավառ»): Քանի որ մեկ այլ գումարած այն հնարավոր է հատկացնել մատակարարումը տեղեկատվության համակարգված եւ կենտրոնացված ձեւով, որը, թեեւ եզակի չէ, բայց, բոլոր uninitiated novice կարող է դառնալ մի հայտնություն: Հատկապես ծառայել է մի տեղ, որը խոչընդոտում է անհրաժեշտությունը փնտրում արժեքավոր տեղեկությունների շարքում անհասկանալի տնտեսական առումով:

Շատերն են ներգրավված ընկերության «Բիզնես երիտասարդական», մի վերանայման մեծամասնության որի մասնակիցներից գործունեություն է դիրքերում է այն, քանի որ նախագծի համար չէ «wimps» եւ նրանց համար, ովքեր ցանկանում են զարգացնել եւ աճում է բիզնես պլանի եւ պատրաստ է քամած դուրս 100%, կապի եւ մոտիվացիոն, փոխադարձ աջակցության եւ ընդհանուր լուծումը բարձրացված հարցերի: Հետաքրքիր երիտասարդների համար եւ մի ձեւ տեղեկատվության, քանի որ սեմինարներ են անցկացվում ոչ ֆորմալ, նույնիսկ familiarly, նման միջավայրում հումոր շոուի jokes եզրին, թե ինչ է թույլատրվում:

Նախագիծը «Երիտասարդական Բիզնես»: բացասական ակնարկներ

Շատ շատերը առկա օնլայն ակնարկներ ընկերության համար են բացասական: Այցելուներ դասընթացներ եւ դասընթացներ, ուսանողները հաճախ են ասում, անկազմակերպվածության մարզիչներ, ովքեր կարող է գալ միջոցառմանը ուշացումով: Որոշ տեղեկությունների համար մեծ գումար, ոչ եզակի, եւ ազատորեն հասանելի այլուր անվճար. Որոշ փորձագետներ կեղծ կամ անարժանահավատ գիտելիքներ, հատկապես օրենսդրական դաշտում, եւ ֆորմալ ընթացակարգերի. Կա նաեւ սխալ մեթոդներ եւ տեխնիկա, որոնք նախատեսված է ներգրավել հաճախորդներին, դարձնելով ընկերությանը նման է աղանդ. Մարդիկ կարող են ծախսել է դասընթացների ամբողջ փողը ստանալու մեջ պարտքի, նվիրել իր ամբողջ ազատ ժամանակը ուսում, նույնիսկ եթե չկա ոչ մի իրական բիզնես.

Ըստ վիճակագրության, աշխատակիցները իրենք, գրեթե 40% - ը մարդկանց, վերապատրաստվել, չի կարող հաղթահարել այդ խնդիրը, եւ գնալ դեպի մրցավազքում արդեն վաղ փուլերում: Մյուսները սկսում են իրենց բիզնեսը, սակայն նա կամ չի բերել ակնկալվող վերադարձը, կամ պայթեցվել դուրս է մեկ տարի կամ երկու. Ոմանք սկսում են զգալ, կախված է վերապատրաստման այցի, փորձում է հասնել յուրաքանչյուր, ոչ հոգատար զարգացման մասին իրենց սեփական բիզնեսը: Այս դեպքում, մենք կարող ենք ասել, ավելի շատ որոշ հոգեբանական խնդիրների մասին այդպիսի անձի, հաղորդակցության պակասի եւ հարակից միջավայրում, որտեղ սեմինարներ եւ զրուցել գործընկերների սկսում են փոխարինել իրական կյանքը:

Վերանայում աշխատողների

Որոշ ընդհանուր կարծիքների շուրջ «Բիզնես-երիտասարդների», - մեկնաբանությունները մասին գործատուի. Մեկնաբանները նշում է այնպիսի բացասական գործոնների, ինչպիսիք են ցածր աշխատավարձերի կրտսեր անձնակազմի, խիստ համակարգի տուգանքների, որոնք նշանակված են պատրաստակամորեն, նույնիսկ մանր իրավախախտումների, բացակայության դեպքում ցանկացած պարգեւներով եւ բոնուսներ լավ աշխատանքի համար: Շատերը նշել են անհնարինությունը կարիերայի հնարավորությունների աշխատակիցների հենց իրենք: Այս ամենը հանգեցնում է մի մեծ կադրերի հոսունության:

Ոմանք նաեւ կարծում են, ավագ կառավարման եւ ոչ կոմպետենտ կառավարման կազմակերպման հետ աշխատանքի ենթակաների: Աշխատակազմի շրջանում կարծիք կա, որ իրենց հատուկ վերցնել փորձաշրջանի, հանձնարարելով այն ժամանակահատվածը, իր ցածր աշխատավարձի, իսկ այնուհետեւ գնդակոծել դրա գործողության ժամկետի լրանալը շինծու պատճառներով, կամ ոչ մի բացատրություն նրանց համար ոչ թե պետք է բարձրացնել մակարդակը վճարման:

Մի քանի նորեկներ իրենք գնում, լսելուց հետո պատմությունները այլ աշխատակիցների մասին սպառողական վերաբերմունքը նրանց հանդեպ, մի հսկայական կադրերի հոսունության, որ շփոթություն է աշխատանքային գործընթացներում, գրեթե ամբողջական բացակայությունը կարիերայի հեռանկարների եւ համակարգը տուգանքների: Համար նման հայտարարություններից բարկանալ ներքեւ բոլոր բացասական ակնարկներ. «Բիզնես Երիտասարդական» է միանշանակ եւ կտրուկ տեսակետները հետ կապված գործունեության եւ օգտակարության համար հանդիսատեսին. Հիմնադիրները եւ համակիրները հավատում է կոռեկտության իր գաղափարների եւ արդյունավետության են սովորեցրել գիտելիքների եւ կենտրոնանալ հետագա զարգացման եւ ընդլայնման գործում բիզնեսի.

Պլաններ ապագայի համար

Շրջանակը պլանավորված բիզնեսի տպավորիչ. Անելիքները համահիմնադիրներից է ընկերության ստանալ իրենց թրենինգային ապրանքատեսակներ հանրային գործունեության բոլոր ոլորտներում կյանքի եւ ծածկել, քանի որ շատ շերտեր կրթության. Հիմնական ուղղությունները զարգացման ապա դառնալ «Գործարար աշխարհը», - մի գլոբալ սոցիալական ցանց է, որի նպատակն է միավորել ձեռներեցներին տարբեր մասերում երկրի բոլոր աշխատանքները: Այն պետք է ստեղծել միասնական գիտելիքների բազան, որը կպարունակի տեղեկություններ բոլոր մասնակիցների, նույնիսկ թվում կապալառուների եւ մատակարարների. Հետեւաբար, այն կլինի բավական պարզապես մի քանի կտտացնում համակարգչային մկնիկը ստանալ բոլոր տեղեկությունները հետաքրքրություն:

Չեմ մնա առանց ուշադրության, եւ մարդիկ չեն մտել դեռ առնչվում: Է դնում նրանց միջոցով ծրագրի «Բիզնես երիտասարդության», որը կարող է բացել մինչեւ ներուժը դեռահասների 11-17 տարի: Այդ նիստերը պետք է օգնել նրանց հետ շփվելու իրենց ծնողների եւ ուսուցիչների համար:

Որպեսզի գրավելու ունկնդիրներին ավելի հին սերնդի նախագիծը «Երկրորդ Երիտասարդական» կգործարկվի, որը կարող է օգնել այդ մարդկանց պահել մինչեւ ժամանակակիցները զբաղվում սիրած բաները, ակտիվ ապրելակերպի, իմանալ, թե ժամանակակից մեթոդները կապի.

Մասնաճյուղ Ծրագրի «Բիզնես-գիտնականներ», որը միտված վերահսկման առեւտրայնացման բոլոր ստացված արտոնագրերի եւ նորարարությունների. Այս շրջանակներում նախատեսվում է, որ ստեղծել է մի քանի թիմեր գիտնականների եւ գործարարների է օգնել նրանց իրականացնել ամենահամարձակ գաղափարները, որոնք կնպաստեն իրականացման իրենց ստեղծագործական ներուժի եւ թույլ կտան նրանց ստանալ արժանապատիվ վարձը: Այս նորամուծությունները կլինի առաջադրվելու է եւ զարգացնել միջոցով »բիզնեսի գործարանի,« այն վայրում, որտեղ առավել նվիրված աշխատակազմը կաշխատեն, շփվել եւ հանգստանալ:

Դրականը ընկերության

Որեւէ մեկը հետաքրքրվում է մասնակցելու այս նախագծին կարող եք հեշտությամբ գտնել ակնարկներ «Բիզնես Երիտասարդության մասին»: Ռաբիս կարող է զգացվում նրանցից ավելի հաճախ, սակայն, շատերն ասում են, որ ինչպես ցանկացած վերապատրաստման արդյունքում, կարող է օգտակար լինել մեկուսացնել հացահատիկ այս փաստը. Մեծ ազդեցությունը արդյունքում կիրառման ձեռք բերված գիտելիքների ապահովում է ճիշտ ընտրություն խորշ, որի նպատակն է վերցնել գիտակ: Ոմանք փնտրում են բոլորովին Պոպուլյար, կետ տեղեկատվական դիմումների, մտածելով, որ մրցակցության բացակայությունը ապահովում է արագ առաջխաղացումը եւ բարձր եկամուտ: Սակայն, այս թյուրընկալում: Կան ոլորտներ, գործունեության, որի պահանջարկը գերազանցում է առաջարկը, եւ դասընթացները պարզապես ուսուցանելը որոնման մեթոդները նման niches.

Մարզիչները սովորեցնում է, որ մենք պետք է գործել անմիջապես հետո ձեւակերպման խնդրի, առանց սպասելու է հորինել եւ tweaked «թղթի վրա» բոլոր աշխատանքների սխեմաների, որ հիմնական բանը, գործել, լուծել բոլոր խնդիրները ընթացքում գործողությունների, քանի որ նրանք դառնում են մատչելի.

Նշվել է նաեւ նկատել մի պահ, որ անձնական ներկայությունը դասընթացների եւ մարզիչ է տալիս ավելի խթան է անել իրենց գործը, քան այժմ դիտարկելով դեպքերը եւ այլ նյութեր տանը: Սա կարելի է վերագրել է շահավետ ազդեցության շրջակա միջավայրի, որը կարելի է համարել, քանի որ հոգեբանական աջակցության: Բացի այդ, միջանձնային շփումը կօգնի կապել ճիշտ կապեր, գտնել աջակիցներին իրենց բիզնեսին, ստանալ անհրաժեշտ տեղեկատվություն, ոչ ուղղակիորեն առնչվում է սեմինար թեմայով:

Այսպես, եթե մարդը ունի ուժեղ ցանկություն բան փոխել ձեր կյանքում, սկսել են իրենց սեփական բիզնեսը, նա ունի որոշակի ազատ գումար, դուք կարող եք խորհուրդ տալ նրան այցելել վերապատրաստումը կազմակերպության, քանի որ թեեւ մի բավականին բարձր գնով, բայց ճշմարտության հատիկ նրանք, անշուշտ, պարունակում է: Սակայն, եթե կա մի fanatical ցանկությունը նվիրել իր բոլոր ժամանակը նպաստել ձեր սեփական բիզնեսը, դուք կարող եք ունենալ համբերություն եւ հաստատակամություն է կիրառելու իր գիտելիքները, ապա գումար է իզուր. Կան նաեւ այլ ուսումնական ընկերության արտադրանքը եւ նրա հետեւորդները, որոնք բացարձակապես ազատ է տալ որոշ գործնական խորհուրդներ, եւ եթե դուք ունեք որեւէ ձեռնարկատիրական շերտագիծ եւ ուժեղ հանձնառությունը, նրանք կարող են լինել բավարար է հասնել այս նպատակին:

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 hy.delachieve.com. Theme powered by WordPress.