Ընկերությունում աշխատում է «Biglion»: հետադարձ կապի աշխատակիցների մասին գործատուի

Կայքեր կտրոնների որ փրկել, եկել է Ռուսաստանից վերջերս. Մինչ այդ, նրանք իրական "բում" է Միացյալ Նահանգներում, որտեղ հայտնի «Groupon» բերեց միլիարդավոր իր հիմնադիրների.

Իհարկե, ներքին շուկան ինտերնետ ծառայությունների չի կարող համեմատվել ԱՄՆ-ի հետ, - որ ռուսները չեն ցանկանում տալ, քանի որ շատ գումար, քանի որ մարդիկ անում են Արեւմուտքում: Այդուհանդերձ, մենք ունենք մի շարք խոշոր ընկերությունների, որի համար գործարար է կտրոնների դարձել է թիրախ.

Biglion - մեկը շուկայի առաջատարներից

Սա ընկերությունը հանդիսանում է «Biglion»: Հետադարձ կապ - ից անձնակազմի աշխատող այստեղից բավականին բազմազան է. Ոմանք զբաղվածության այս ընկերությունում հիանալի հնարավորություն է ձեռք բերել արժեքավոր փորձ եւ հնարավորություն է տալիս առաջ շարժվել մինչեւ կարիերայի սանդուղք. մյուսները նշում են, որ ընկերությունը չի գնահատում աշխատողներին, այնպես որ դա անիմաստ է աշխատել այստեղ:

մենք պետք է ուսումնասիրել սույն հոդվածում (է պարզել, որը ներառում է աշխատանքը «Biglion») վերանայում է աշխատակիցներին, ինչպես նաեւ ընդհանուր տեղեկություններ, թե ինչպես բաներ են կազմակերպվում:

Ինչ է առաջարկվում է Biglion.

Սկսենք ընդհանուր տեղեկատվություն: Biglion - մի կատալոգ կտրոնների, որ տալիս զեղչեր ծառայությունների կամ ապրանքների. Անձը գնելու կտրոնը վճարել, ասենք, $ 100 է ստանալ 50 տոկոս զեղչ ցանկացած ծառայությունից: Դա, իր հերթին, կարող է արժենալ 1000 ռուբլի: Ծառայությունների միջոցով «Biglion» մարդը փրկում 500 մինուս 100 = 400 ռուբլի:

Իր հերթին, ընկերությունը զբաղվում է այդ հարցով կտրոնների (այսինքն, խանութ կամ որեւէ այլ հաստատության միջոցով ծառայությունը) նպաստներ ձեւով հաճախորդին, ով եկել էր միջոցով կտրոններ Biglion. Պարզվում է, փոխշահավետ համագործակցություն:

Կատալոգում, ընկերությունը «Biglion» (հետադարձ անձնակազմի հաստատել սա) կան հազարավոր կտրոնների համար տարբեր վայրերում: Կան խանութներ, հյուրանոցներ, ռեստորանների ծառայությունների եւ շատ ավելին. Որպեսզի հաջողությամբ իրականացնելու այնքան ինֆորմացիա, եւ դրան զուգահեռ ձգտում հաճախորդներին, ընկերությունները պետք է ամուր աշխատակազմ:

Աշխատանք

Որ կայքը «Biglion» (Moskva) վերանայում փակցված աշխատակիցներին: Բայց այստեղ կա աշխատատեղերի մասին տեղեկություններ բացումներ, որոնք կարող են հետաքրքրություն դիմորդների. Կա նաեւ մի կարճ ոգեւորիչ տեքստը, որը գնահատվում է նոր աշխատակիցներին, որ մարդկային ռեսուրսը առավել արժեքավոր է Biglion, եւ որ շատ ուրախ է սպասել ակտիվ եւ մոտիվացված:

Այնպես որ, եթե դուք հետաքրքրված եք որեւէ կոնկրետ տարածքում դուք կարող եք բացել մի քաղաքների ցանկը, որում աշխատակիցները են փնտրում: Միեւնույն ժամանակ գրավոր, այնտեղ ներկա էին , Մոսկվան, Մինսկը, Սանկտ Պետերբուրգի եւ մի շարք այլ խոշոր քաղաքներում Ռուսաստանում. Եթե դուք ընտրել դրանցից մեկը - տես թափուր աշխատատեղ. Օրինակ, ընտրում է Մոսկվա: Այստեղ մենք տեսնում ենք մի քանի գրառումները, որոնք փնտրում է այն մարդկանց համար »Biglion»: Վերանայում մասին գործատուի ցույց է տալիս, որ ստանում նրանց չէ, որ պարզ է, որ դուք պետք է անցնել մի շարք ընթացակարգերի, ինչպիսիք են կրկնակի հարցազրույցի, եւ հաստատում են ՄՌ մենեջերների: Կարդալ ավելին մասին այս ստորեւ.

Ինչ վերաբերում է աշխատանքի, ապա դուք կարող եք տեսնել, որ դիրքերը համար անհրաժեշտ անցկացման ինտերնետ-նախագծի `մի քանի կառավարիչների համար ( հաճախորդների հետ աշխատանքի, գործընկերների եւ այլոց), CopyWriter (անձը գրավոր նկարագրություններ ապրանքների համար), մարդկանց համար հեռախոսային կապի, բովանդակության -menedzher եւ ուրիշներ: Որպես ապացույց ընկերության «Biglion» արձագանքի անձնակազմի, ամբողջ աշխատանքը արվում է գրասենյակում: Բացի այդ, դա ակնհայտ է, որ այն մարդը, ով ցանկանում է կարգավորել այստեղ, դա շատ կարեւոր է ունենալ մի համակարգիչ, ունեն հմտություններ է աշխատել ինտերնետում, եւ պարզապես պետք է տեղյակ տեխնոլոգիայով. Անձը առաջին անգամ տեսնում համակարգչային, այստեղ, չէ, ամենայն հավանականությամբ, պետք է վերցնել.

Տեղադրում

Համար յուրաքանչյուր դիրքերից, որոնք ներկայացված են կայքում, կան որոշակի պահանջներ եւ օգուտները - մի բան, որ պետք է ունենա դիմումատուին եւ, իր հերթին, նա պետք է անել: Կա նաեւ ստեղծվել է մի մեխանիզմ, որը պետք է արվի զբաղվածության. Որպես ընկերության «Biglion» արձագանքի անձնակազմի, այս կերպ, եւ բոլորը գալիս են այստեղ աշխատել:

Եթե մենք խոսում ենք այն մասին, որ ղեկավարի պաշտոն, ապա նման մարդը առաջին հերթին տեսքը շատ կարեւոր է, - ճանապարհին խոսում, գրագիտության, խելացի տեսք: Հետեւաբար, ընկերությունը նշանակվել է հարցազրույց, որի հնարավոր կլինի պարզել, թե ինչ է մարդը: Այն դեպքում, որ գրառումը kopirajtera սարքի գործում է այլ մոտեցում »Biglion»: Վերանայում մասին գործատուի նրանց, ովքեր աշխատում են այս ռեժիմում, ցույց են տալիս, որ գալիս են այստեղ աշխատելու, դուք պետք է անցնել մի քիչ քննությունը: Այն բաղկացած է գրել համառոտ նշում է 1000-2000 բնույթ է կրում: Սա, ըստ էության, կլինի հետագայում մարտահրավեր է ստեղծել այնպիսի նշումներ, նկարագրերը կտրոնների.

Բացի այդ, թեկնածուները դնում պայմաններ ձեւով առկայության կրթության, տարիքից եւ հմտությունների.

վճարում

Մանրամասները յուրաքանչյուր գրառմանը հատկորոշում է աշխատավարձը, որի ընթացքում աշխատողը կստանա: Մենեջերների, օրինակ, վաստակել է 30 հազար ռուբլի ձեւով բազային դրույքաչափի եւ բոնուսներ `որպես լրացուցիչ եկամտի իրենց գերազանց աշխատանքի համար: Դա, օրինակ, ներգրավել հաճախորդներին, կամ մոտ հաջողությամբ կատարել է կարգը գործընկերոջ:

Լրացուցիչ բնութագրեր մոտ ընկերության աշխատակիցների «Biglion» ցույց տվեցին, որ դիրքերը նման մասնագետը կոչ է անում կամ copywriter համար վճարման գումարը աշխատանքը, որ արդեն իրականացվել է մասնագետների. Համար առաջին, դա թիվն հաջող հնչեց երկրորդը գումարը գրավոր տեքստի.

- Ից տեսանկյունից աշխատավարձի կարելի է ասել, որ լավ ընտրություն է աշխատել է «Biglion»: Reviews աշխատակազմի ցույց տալ, որ վճարովի պաշտոնապես այստեղ `առանց« ծրարների »եւ այլ կեղտոտ հնարքներ. Վճարումը կատարվում է ամիսը երեք անգամ, կա առաջխաղացում բոնուս եւ մայր գումարը վաստակից: Եկամտի մակարդակը բարձր չէ, այլ է novice աշխատողի վաճառքի, նա կարող է թվալ ընդունելի.

գրասենյակ

Plus է միջավայր, որտեղ աշխատակիցները աշխատանքը, հատկապես կենտրոնական գրասենյակներում: Խոշոր քաղաքներում, տարածքը, որտեղ ընկերությունը գտնվում Biglion, պետք է լավ վերանորոգման, - ելույթ է մի թեթեւ ոճով, որը տալիս է հարմարավետության եւ ինչ - որ ոգեշնչում, ցանկություն է շարունակել աշխատել:

Միակ թերություն այս առումով փոքր քաղաքներում, որտեղ կան գրասենյակները ընկերության, նրանք համալրված են ոչ այնքան լավ, երբեմն նույնիսկ մի տեղ Խոհարարություն (ջեռուցման) սնունդ.

Բայց կա մի plus - ոչ զգեստ կոդը, որը նույնիսկ նշված է պաշտոնական կայքում:

գտածոները

Մեր Հոդվածը նվիրված է, թե ինչ Biglion է գործատուի դերում: Մենք միտումնավոր չի ուշադրություն դարձնել, թե ինչ է Ինտերնետում մասին «Biglion» արձագանքի գործընկերների, քանի որ այն ցույց է տալիս արդյունավետությունը մոդելի կտրոնների որպես մեկ ամբողջություն, եւ ոչ թե, մասնավորապես, ընկերության.

Դե նախքան որեւէ գործատու Biglion, այն կարող է նշել, որ ներկայումս կան մի քանի հարյուր մարդիկ ամբողջ երկրում. Այն հնարավորություն է տալիս երիտասարդ մասնագետներին պետք է իրականացվի, ձեռք բերել համապատասխան փորձ եւ շարունակել է բարձրանալ միջոցով շարքերում: Որ մենակ արժանի է հարգանքի: Եւ ներկայությունը մեծ թվով գործընկերների, որն աստիճանաբար աճող, նշելով, հաջող գործունեություն է ընկերության շուկայում: