Հայեցակարգը հակամարտության

Սահմանել հայեցակարգը հակամարտության այնքան էլ հեշտ չէ: Այն փաստը, որ իր տեսակետները տարբեր են: Նաեւ առանձնանում է իր ուղղությունը, նպատակների, ինտենսիվությունը եւ այլն: Այն, ինչ կապված է հայեցակարգին հակամարտության. Նշենք, որ այս տերմինը հասկանալ բաց կամ թաքնված տեսակետների բախումների, կարծիքների եւ դիրքորոշումների, որոնք դեմ են միմյանց:

Հայեցակարգը հակամարտության

Որ հակամարտությունը կարող է լինել միջեւ անհատների կամ անհատների խմբերի. Որպես կանոն, ամեն ինչ սկսվում է մի միջադեպի, որ այն դեպքն է, որոշակի բախում կարծիքների, հետաքրքրությունների, եւ այլն:

Ընթացքում հակամարտության, մեկ կուսակցություն behaves այնպիսի ձեւով, որ կա խախտում այլ կուսակցության շահերին. Հարկ է նաեւ նշել է, որ երկու կողմերն էլ կարող են միաժամանակ խախտի շահերի միմյանց.

Հայեցակարգը հակամարտության պայմանավորված է նրանով, որ մարդիկ չեն կարող հաղորդակցվել, ոչ ոտնձգություն ինչ-որ այլմոլորակային է միմյանց. Ոչ թե հակասում, - դա նշանակում է, որ գոյություն չունեն ընդհանրապես:

Հակամարտությունները չեն կարող լինել միայն կործանարար (ոչնչացնելու մի բան), այլեւ կառուցողական (դրական ազդեցությունը զարգացման վրա ինչ - որ բան):

Հաշվի առնելով, որ հայեցակարգը հակամարտության, դուք պետք է ուշադրություն դարձնել իր հնարավոր պատճառների:

Առաջին հերթին, մենք նշում ենք, որ աղքատ համակարգումը կարող է հանգեցնել դրան, ինչպես նաեւ առկայությունը հակասությունների թիրախների սահմանված: Կանխելու կամ նույնիսկ վերացնել հակամարտությունը այս դեպքում դա հնարավոր է որոշակի նրբություններ կանոնավորող խնդիրները փոխել գործողություն եւ այլն: Այլ կերպ ասած, թուլություն վերացվել եւ բուն հակամարտությունը:

Որ հակամարտությունը կարող է անարդյունավետ կազմակերպական կառույցները անհասկանալի տարանջատումը, սահմանափակ ռեսուրսների, տեղաբաշխման մեկի եւ թերագնահատումը ուրիշների.

Հաճախ հանգեցնում է մի բախման տարբեր մարդկանց համոզմունքների, հայացքների վրա այս կամ այլ միջոցառումների: Հաճախ բախում է առաջանում պատճառով պարզ տարբերությունների նախասիրություններում արտացոլված են. Հատկապես ուժեղ են նման հակամարտությունների են դեպքեր, որտեղ յուրաքանչյուր կողմը լիովին համոզված եմ, որ նրա հայացքները միակ ճիշտ, եւ ամեն ինչ ուրիշ, այն է, աբսուրդ է, խաբեություն, անհեթեթություն է:

Հակամարտող եւ աղքատ ֆիզիկական պայմանները, կարող է հանգեցնել հեշտությամբ. Այն փաստը, որ նման հանգամանքներում մարդը դառնում է շատ դյուրագրգիռ: Այս ամենի հետ, նա սկսում է փնտրել ուղիներ, որպեսզի ինչ - որ կերպ բարելավելու իրենց վիճակը: Եթե որեւէ մեկը ներկա պահին գտնվում է իր ճանապարհին. Հակամարտությունը անխուսափելի է.

Մի տարածված պատճառ է հակամարտության նախանձ. Բացի այդ, քանի որ այն պատճառով, կարող է լինել ցանկացած վրդովմունքի կամ խորտակում.

Թե ինչպես հակամարտությունը կարող է տալ դրական արդյունք: Փաստն այն է, որ նրա շնորհիվ կարող է որոշել, այն հարցերը, որոնք պետք է լուծվեն երկար տարիներ: Նաեւ հարկ է նշել, որ այն փաստը, որ հակամարտության կողմերը, փորձելով ապացուցել իրենց գործը, որպես կանոն, սկսում են զարգանալ, բարելավել: From սա կարող է փոխվել դեպի լավը իրենց գործունեությունը կամ դիրքորոշումը կյանքում. Արտադրության սա կարող է հանգեցնել այն բանին, որ թիմը հանդես կգա ավելի լավ (բայց նշում է, որ դա չի լինում հաճախ):

Որ հայեցակարգը հակամարտության հոգեբանության բավականին բարդ է: Տարբերակել բաց եւ թաքնված հակամարտությունները: Բաց - հակադիր կողմերը նկատելիորեն, իսկ թաքնված ոչ: Վերջինս կարող է երկար ժամանակ:

Որ հայեցակարգը ներանձնային կոնֆլիկտի պատճառով առճակատման անհատների եւ խմբերի անհատների, հասարակության, որպես ամբողջություն, կամ այլ անձի: Դրույթը ունի նաեւ intrapersonal հակամարտության. Այս դեպքում, անձը պայքարում է ինքն իրեն, առանձին իրենց զգացմունքները, փորձում է փոխել, եւ այլն:

Այս հոդվածը վերանայվել է հայեցակարգի հակամարտության. Վերջապես հարկ է նշել, որ ընդդիմադիր կողմերը կարող են լինել ոչ միայն անվերահսկելի, այլեւ վերահսկվում: