Ինքնակառավարման աճեցումՀոգեբանություն

Sensation եւ ընկալումը

Մեր աշխարհում, կան շատ խթաններ. Նրանք, իր հերթին, հանդես գալ այդ օրգանների, որոնք պատասխանատու են տարբեր զգացմունքների. Ընդհանրապես, ի սկզբանե մի խթան է ունենալու ազդեցություն մեր նյարդային հյուսվածքի. Արդյունքն այն է, գրգռում, որ հետագայում կարող է փոխանցվել մարդկային ուղեղի. Բոլոր այդ գործընթացները հանգեցնում են այն բանին, որ մարդիկ սկսում են զգալ, ձայնային, շոգին ու շոշափելիքի զգայարանը, եւ շատ ավելին. Որ պետք է ասել, որ զգացումը առավել հիմնական գործընթացներն հոգեբանական տիպի, որոնք առաջանում են փոխգործակցության միջեւ խթան եւ զգայարանը. Բացի այդ, զգացումը, դա, առաջին հերթին, նյութի վրա, որը ստեղծել է մի հիմք գիտելիքների աշխարհում կողմից մարդու:

Դժվար է տարբերակել սենսացիա եւ ընկալման: Եթե մենք խոսում ենք այն մասին, ընկալման, որ այդ խոսքերի գործընթաց է հոգեբանական բնույթ, ինչը նշանակում է, որ յուրաքանչյուր մարդ կարող է պարզապես գիտակցել, թե ինչ է կատարվում իր շուրջը: Դա կարող է անել միայն հիման վրա աշխատանքի իր զգայարանների, քանի որ առաջին դեպքում:

Տպավորությունն այնպիսին է, տարբերվում է ընկալման. Ասվում է, որ այս տարբերակումը որոշ չափով արհեստական, կամ, ինչպես մասնագետներն են ասում, տրամաբանական խորհուրդ է տրվում. Չեմ կարծում, որ մեր ընկալումը հիմնականում կախված է եւ բաղկացած է միայն սենսացիաներ. Սա չի համապատասխանում իրականությանը: Այս դեպքում, դա հնարավոր կլինի փորձել է տարածել, այսպես կոչված, ընկալումը է երկու մասի `ինքնաընկալումը եւ սենսացիա. Սակայն, պետք է անել դա պարզապես անհնար է, քանի որ բոլոր այդպիսի գործընթացները շատ բարդ է. Նրանք արտացոլում է ամբողջ հոգեբանությունը կոնկրետ անձի պահին մարդկային զարգացման փուլերում այս գործընթացում:

Մարդը ի վիճակի չէ «իմաստ» կամ «զգում են» ազդանշան, գույնը, եւ ցավը: Սակայն, դա գրեթե միշտ տեսնում, օրինակ, որոշակի կապույտ կամ կանաչ օբյեկտը, ընկալում կամ նույնիսկ զգում իրական ցավը. Միեւնույն ժամանակ, հարկ է նշել, որ ոչ մեկը գույքում որոշակի բան մեկուսացման չունի ազդեցություն մարդկանց. Այն է, այդ իսկ պատճառով չի խոսում այն մասին, զգացմունքների եւ մոտ ընկալման ինչ-որ բանի:

Եթե մենք խոսում ենք նախապայմաններից ցանկացած ընկալման, դա, քանի որ արդեն ասել է, թե լոբազգիներ, օրինակ, խթանիչները: Նրանք հանդես են գալիս ցանկացած կերպ մեր զգայարաններով: Ի լրումն, այս իշխանությունները կարող են օգտվել այս տեսակի ազդակների, ոչ միայն անմիջական շփման հետ առարկայի, բայց հեռավորության վրա: Հետեւաբար, խթաններ կարող է բաժանել վրա հեռավոր կամ շփման: Sensation եւ ընկալումը տատանվում կախված վիճակում անձի. Օրինակ, հիպնոսի ազդեցությամբ, մարդիկ զգում են ավելի քիչ ցավ, հազիվ ընկալել խոսակցությունները, խոսքերը, չեն արձագանքել դիպչել, եւ այլն. Այս վիճակում մարդը կարող է լինել ինչ - որ բան է ոգեշնչել: Ապա գործունեությունը ուշքի փոխում կտրուկ. Հիպնոսի ենթարկված մարդ չի արձագանքել իր դեմքի արտահայտություններ պիրսինգ իր մաշկի վրա, ներարկումներ, ժեստերի ցավի եւ այլն: Այսպիսով, անձը հիպնոսի ամեն ինչ զգում, բայց չի ցույց տալ այդ զգացմունքները ժեստեր, օրինակ.

Երբեմն մարդիկ ունեն փոխել իրենց ընկալմամբ: Փորձագետները կոչ են անում այս վիճակը պատրանքի: Սա հաճախ տեղի է ունենում որեւէ սթրեսային իրավիճակներում, երբ մարմինը ուժեղ ճնշման տակ: Հավանաբար բոլորն էլ գիտեն, որ հուղարկավորության որոշել է փակել խիտ ցանց բոլոր տաքացում բնակարանում մահացած անձի. Սակայն քչերը կասկածյալներ համար, թե ինչ է այն իրականում կա: Բանն այն է, որ մարդիկ կարող են տեսնել նրանց ոչ միայն հանգուցյալի, բայց նույնիսկ այդ սատանան, սատանան, եւ այլն: Դա մի տեսակ պատրանքի, ինչը պայմանավորված է հիմնականում մռայլ եւ ինքնակառավարման առաջարկը. Եթե, օրինակ, կարելի է հեռացնել իր արտացոլումը է հայելու վրա տեսագրության, ապա դրա հետեւանքով որեւէ փոփոխության ընդհանուր առմամբ չի. Այն է, հետեւաբար արժե նշել, որ այդ թեման չի աղավաղել, երբ այն ցուցադրվում է: Սակայն աղավաղված է այն ուղղակիորեն մեջ մարդկային գիտակցության մեջ:

Ինչպես արդեն վերը նշվեց, սենսացիա ու ընկալումը, - սա ոչ թե նույն բանը: Սակայն, պետք է տարբերակել այդ հասկացությունների անհնար է: Յուրաքանչյուր անձ կարող է ավելին իմանալ այն մասին, որ զգացումով եւ ընկալման: Հոգեբանություն եւ հոգեբաններ, որոնք զբաղվում են նմանատիպ հարցերի համար երկար ժամանակ.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 hy.delachieve.com. Theme powered by WordPress.